Façonnez l'avenir de notre service d'aide et de soins à domicile : en tant que responsable des services centraux (60-100 %) et membre de la direction !
Vous êtes un leader stratégique animé par la volonté de transformation ? Vous aimez créer des structures holistiques, responsabiliser les équipes, optimiser les processus dans tous les domaines d'activité et orienter l'organisation vers l'avenir ? Alors vous êtes au bon endroit !
Nous recherchons une force visionnaire qui non seulement dirigera nos services centraux (contrôle de gestion et finances, RH, TIC, logistique), mais qui servira également de moteur pour notre développement continu et l'amélioration de notre efficacité.
Votre mission : développement de l'entreprise avec un excellent service
En tant que responsable des services centraux, vous jouez un rôle essentiel en veillant à ce que tous les domaines centraux contribuent de manière significative à soulager notre personnel soignant et à renforcer notre compétitivité.
Vos tâches principales :
• Développement stratégique et transformation de l'entreprise : vous initiez et développez des processus et des systèmes novateurs. Votre objectif est l'optimisation et la standardisation cohérentes des processus et l'exploitation des synergies dans tous les domaines d'activité.
• Finances : vous utilisez les chiffres comme outil de pilotage et coordonnez les processus financiers administratifs en interne et en externe. Vous êtes directement responsable des processus clés.
• Développement organisationnel et efficacité : vous veillez à ce que tous les domaines centraux soient structurés de manière efficace et efficiente afin de soulager activement notre personnel soignant. Les ressources humaines et la culture d'entreprise sont au cœur de vos efforts.
• Innovation et optimisation des processus : vous poursuivez la numérisation des processus et veillez à ce que notre entreprise reste pérenne.
Ce que vous apportez :
• Un diplôme en gestion d'entreprise, développement organisationnel, transformation, management ou une qualification comparable.
• Une expérience avérée en matière de direction dans un poste comparable, idéalement avec la responsabilité de plusieurs services centraux (finances et contrôle de gestion, RH, TIC, etc.) et une compétence en matière de mise en œuvre de projets d'innovation.
• Une compréhension approfondie et une expérience du développement d'entreprise, d'organisation et de processus, ainsi qu'une volonté de transformation et de conception.
• De solides compétences en communication, de l'empathie et la capacité à enthousiasmer et à convaincre les gens de changer.
• Un état d'esprit numérique et la passion d'utiliser les technologies de manière optimale.
• Une mentalité pratique prononcée et la capacité à mettre en œuvre des visions stratégiques de manière pratique et orientée vers les objectifs.
• Très bonne connaissance de l'allemand ou du français et maîtrise de l'autre langue
Ce que nous vous offrons :
• Un rôle clé interdisciplinaire au sein de la direction avec une influence directe sur l'orientation stratégique et le développement de l'entreprise, avec un maximum de possibilités de conception.
• Une activité qui a du sens
• Esprit d'équipe et dynamisme : une culture du tutoiement qui favorise la coopération, l'innovation, l'ouverture et l'initiative personnelle.
• Une rémunération adaptée à l'époque et au secteur, incluant un plan de congés généreux.
• Possibilité de télétravail
Prêt à façonner l'avenir de notre entreprise de santé ? Nous attendons votre candidature avec impatience !
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